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　　文/劉子岸

　　上周末，我作為嘉賓參加了一家香港獵頭公司組織的面向大學(xué)生的模擬職場(chǎng)招聘會(huì)。其流程和“職來(lái)職往”很像，一位女生成為大家議論的焦點(diǎn)。

　　她本科就讀數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)，想申請(qǐng)人力資源部門(mén)職位，被一位面試官問(wèn)及：“你為什么選擇跨專(zhuān)業(yè)求職？”

　　她回答：“我是被調(diào)劑讀數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)的，很不喜歡這個(gè)專(zhuān)業(yè)，最近看了《杜拉拉升職記》，覺(jué)得人力資源比較適合我?！?/p>

　　面試官們嘩然。

　　于是我追問(wèn)了一個(gè)問(wèn)題：“那你讀過(guò)有關(guān)人力資源管理方面的書(shū)籍，或者聽(tīng)過(guò)選修課嗎？”

　　“沒(méi)有，但我比較感興趣?！?/p>

　　女生話音未落，面試官們已經(jīng)紛紛評(píng)論：“現(xiàn)在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，工作節(jié)奏非?？?，用人單位恨不得你上班第一天就帶來(lái)成效，光感興趣是不夠的。”“同學(xué)，是單位在花錢(qián)付工資請(qǐng)你做事情，沒(méi)有多少時(shí)間讓你實(shí)驗(yàn)自己是否適合這個(gè)領(lǐng)域?！?/p>

　　的確，求職不是挑選修課——因?yàn)槟愀信d趣、愿意花時(shí)間，通過(guò)考試就可以了。只有那些在面試環(huán)節(jié)就表現(xiàn)出專(zhuān)業(yè)能力素養(yǎng)和敬業(yè)精神的申請(qǐng)者，才可以獲得錄用的機(jī)會(huì)，也只有這樣的人，才能讓你有超出同齡人的成功。

　　考研(微博)競(jìng)爭(zhēng)激烈，就業(yè)環(huán)境殘酷，我們唯有自省、自信。

　　面臨考研、擇業(yè)重大選擇時(shí)，我們首先要考慮自己是否適合在此領(lǐng)域求學(xué)、就業(yè)。推薦大家去做MBTI職業(yè)性格測(cè)試，網(wǎng)上搜索就可以找到。之后再結(jié)合自己的興趣、特長(zhǎng)選擇合適的發(fā)展方向。

　　永遠(yuǎn)不要通過(guò)職場(chǎng)小說(shuō)、電影去了解一個(gè)行業(yè)。真實(shí)職場(chǎng)比小說(shuō)更殘酷，更乏味、更瑣屑，也更精彩。要想知道自己適合不適合，去做兼職，去實(shí)習(xí)吧！本期雜志所做的“獨(dú)家”、“規(guī)劃”欄目的相關(guān)文章，也想幫助各位同學(xué)了解熱門(mén)專(zhuān)業(yè)背后的就業(yè)真相，勾勒讀研之后的出路，讓大家更加理性地選擇。

　　讓我們?cè)谇舐?、求學(xué)路上越走越踏實(shí)的，是毅力與品行。

　　說(shuō)一點(diǎn)輕松的。半個(gè)月前，一位剛從德國(guó)留學(xué)(微博)回來(lái)的作者造訪編輯部，初次見(jiàn)面即聊興甚濃，臨走時(shí)他拿出了從歐洲帶回的兩盒巧克力——看著形狀不一，口味不一的巧克力塊，我毫不掩飾欣喜之情，也從不抵制這樣的“誘惑”。

　　阿甘大叔的話不就是這樣么？人生本來(lái)就是有苦有甜，懷著感恩，勇敢“咬”下去！

　　(選自《求學(xué)·考研》雜志2012年第4期)