![]() ■ 121名碩博士競爭青浦城管 ■ 有正式編制是主因 ■ 但每年實際都招不滿 繼閔行城管去年招錄了一名金融海歸碩士后,青浦城管今年的招錄名單中,又有一名英國海歸碩士。 青浦區(qū)今年第一批城管招錄工作已進入政審環(huán)節(jié),新招錄的55名城管隊員學歷均為本科以上,其中碩士16名,包括一名來自英國蘭卡斯特大學的“海歸”。 不過青浦城管表示,每年看似報名人數火爆,但礙于各種原因,每年實際入職數都不滿計劃數,這也是全市各區(qū)縣城管招錄時,遇到的共性問題。 不乏復旦、交大、浙大 青浦區(qū)城管大隊有關負責人告訴記者,2013年,青浦區(qū)城管大隊共計劃招收城管隊員60名,共引來數百人報名,按照面試3:1的比例,共有180人通過筆試進入了面試環(huán)節(jié),其中包括2名博士、119名碩士,他們分別來自復旦大學、上海交通大學、浙江大學等國內高校,還有一名來自英國蘭卡斯特大學的“海歸”。報名者多為“85后”。 該負責人表示,自2011年上海城管開始參照公務員待遇以后,青浦城管通過上海公務員招錄、城管專項招錄等方式,吸收了一批批高學歷、高素質的優(yōu)秀人才加盟城管。通過招考的新進人員均為本科以上學歷,并不乏名校畢業(yè)的應屆生和碩士研究生,目前已入職的碩士生達9名,一定程度上改善了城管執(zhí)法隊員的學歷結構和年齡構成。 為何看似辛苦又被嚴重“妖魔化”的城管工作會引來諸多碩士生乃至“海歸”?該負責人分析,除了對城管工作有一定興趣外,主要原因還是城管有正式編制,又參照公務員待遇,相對企業(yè),工作更加穩(wěn)定。 閔行去年招收7名碩士 “海歸”加盟城管隊伍,在上海并非首例。如去年閔行區(qū)招收了50名本科以上學歷的城管隊員,7名碩士中就包括一名在澳大利亞國立大學拿到金融碩士的“海歸”。 據青浦城管介紹,今年招錄新隊員的主要目的是彌補城鎮(zhèn)化建設發(fā)展帶來的社會管理不足。青浦區(qū)華新鎮(zhèn)、徐涇鎮(zhèn)、夏陽街道都在興建大型居住社區(qū),用于安置市區(qū)及周邊動遷居民,相應的管理力量也需充實。這55名高學歷新隊員的加盟顯然能更好地提升城管隊伍的素質。 青浦區(qū)城管招錄工作目前已進入政審環(huán)節(jié)。但是,60名被錄取者中,有5人已自愿放棄。 青浦城管表示,雖然每年面試人數足額,考生學歷、素質每年都有提升,但往往到最后,還是有一大部分考生在面試、體檢、政審、入職等環(huán)節(jié)自愿放棄,這也是全市各區(qū)縣城管招錄時,遇到的共性問題?!敖裉炀陀幸晃患以诒本┑目忌谡彮h(huán)節(jié)放棄了,今年這批離原計劃招錄的60名又少了5名?!?/p> |
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